Mondial des Métiers

A l’échelle d’un territoire, il importe d’anticiper les évolutions, qu’il s’agisse de l’impact de la transformation numérique sur les métiers, l’emploi, la formation et l’orientation, de celui du vieillissement de la population ou encore des aspirations individuelles à trouver du sens dans son parcours professionnel. Chacune et chacun doit trouver, sur le territoire, les conditions pour évoluer et s’adapter en lien avec les besoins des entreprises aujourd’hui et demain.

La nécessaire formation et orientation à tous les âges de la vie et tout au long de son parcours professionnel, où chaque personne exercera plusieurs métiers, implique de pouvoir agir pour développer sa propre employabilité.

L’intelligence artificielle vient impacter toutes les manières d’apprendre, de faire et d’envisager les métiers de demain, tout en préservant notre part d’humanité. La capacité à acquérir de nouvelles connaissances est devenue aujourd’hui aussi précieuse que la connaissance elle-même.

L’adaptation des compétences à ce nouvel environnement - et donc le rôle des formations initiales et continues, la voie professionnelle et celle de l’apprentissage en particulier, quels que soient l’âge et le niveau de formation - sont essentielles. Cette transformation majeure, sans comparaison depuis la révolution industrielle nous engage. L’évolution des compétences individuelles et collectives est bien l’enjeu social et économique de demain !

Celui du Mondial des Métiers est de donner à voir et à comprendre concrètement ces mutations sur le territoire. 

Les focus de l’édition 2019 

Même si les sujets y sont multiples et interdépendants, on peut cependant identifier plusieurs focus essentiels :

•    les impacts du numérique (deep learning, intelligence artificielle, internet des objets)  dans tous les métiers et les organisations,

•    l’alternance et l’apprentissage, une voie d’excellence pour la professionnalisation et l’insertion dans l’emploi,

•    l’orientation,  la formation et l’emploi tout au long de la vie,

•    l’inclusion et la diversité.

23 ans et quelques chiffres

•    Plus de 2,3 millions de personnes depuis sa création il y a 23 ans – 119 246 visiteurs en 2018.

•   4 000 personnes mobilisées pour présenter les métiers et les dispositifs de formation adaptés dont 1 700 jeunes en formation et 700 formateurs français, européens et internationaux francophones impliqués dans la réalisation des démonstrations de métiers.

•    plus de 700 métiers et fonctions présentés par les professionnels.

•    Plus de 100 métiers en démonstration ou faisant l’objet d’animations.

•    Un programme de près de  350 conférences, ateliers et réunions professionnelles.

•    67 domaines professionnels et thématiques.

•    27 000 m2 d’exposition.

A propos de l’AROM

L’ Association Auvergne-Rhône-Alpes pour l’Orientation et la promotion des Métiers (AROM) a été créée en 1992 avec une mission d’intérêt général à caractère culturel et éducatif. Elle est co-présidée depuis avril 2017 par Eric Lardon et Jean-Luc Raunicher, dirigée par Bénédicte Zambo et compte 6 salariées.

Son objet :

• organiser le salonde l’orientation et de l’information sur les métiers intitulé « Mondialdes Métiers Auvergne-Rhône-Alpes . Conçu en 1996 à la suite de l’organisation par l’AROM des 33èmes Olympiades des Métiers internationales à Eurexpo en octobre 1995,le Mondial des Métiers, au principe fondateur toujours d’actualité, est co-construit autourdes démonstrations de métiers, les outils concretsde la connaissance des métiers,

• collaborer à l’organisation des forums locaux pour l’orientation et la promotion des métiers au niveau des bassins d’emploi, en lien avec le « Mondial des Métiers ,

• organiser les sélections régionales pour les « Olympiades des Métiers et la participation des candidats aux sélections nationales.

Informations pratiques

 A VOTRE DISPOSITION